S&I코퍼레이션 채용, 자소서 첨삭
안녕하세요! 👋 10년 넘게 대기업 자소서 컨설팅을 해온 베테랑입니다. S&I코퍼레이션 채용 시즌이 돌아왔네요! 과거 S&I코퍼레이션 합격자들을 수없이 배출하면서 쌓아온 경험과 노하우를 바탕으로, 여러분의 합격 자소서를 만들어 드릴 것을 약속드립니다. 매년 3000명 이상의 자소서 컨설팅을 진행하며 수백 명의 합격생을 낸 비법, 지금부터 아낌없이 풀어드릴게요! 🎁
S&I코퍼레이션은 어떤 회사일까요?
S&I코퍼레이션은 LG그룹의 계열사로, FM(Facility Management) 사업을 주력으로 하는 회사입니다. 단순 건물 관리를 넘어, 공간의 가치를 높이고 사용자 경험을 혁신하는 데 집중하고 있죠. 건설, 에너지, 보안 등 다양한 분야에서 스마트한 솔루션을 제공하며, 지속 가능한 미래를 만들어가는 데 기여하고 있습니다. 최근에는 ESG 경영을 강화하면서 친환경 FM 솔루션 개발에도 박차를 가하고 있다고 하네요. 💡
이번 지원자분의 상황은? 🤔
이번에 저를 찾아오신 지원자분은 S&I코퍼레이션의 시설관리 직무에 지원하시는 분이셨습니다. 스펙은 준수했지만, 자소서 작성에 어려움을 겪고 계셨죠. 특히, S&I코퍼레이션의 핵심 가치와 연결하여 자신의 강점을 어필하는 부분에서 막막함을 느끼고 계셨습니다. 솔직히 말씀드리면, 이 분 자소서 초안을 처음 봤을 때… “음… 조금 더 보완해야 할 부분이 많겠는데?”라는 생각이 들었습니다. 😅
시설관리 직무, 어떤 일을 할까요? 🎯
S&I코퍼레이션의 시설관리 직무는 건물의 효율적인 운영과 관리를 책임지는 중요한 역할입니다. 주요 업무는 다음과 같습니다.
- ▲ 건물 시설 유지보수 및 관리 계획 수립 및 실행▲ 에너지 효율 관리 및 개선▲ 안전 및 보안 관리 시스템 운영▲ 임대 시설 관리 및 계약 관리▲ 건물 자산 가치 향상 활동 추진
꼼꼼함과 책임감은 필수! 문제 해결 능력과 뛰어난 커뮤니케이션 능력도 중요하겠죠? 😉
자소서 첨삭, 어떻게 진행되었을까요? 📝✨
공유해주신 이력서와 자기소개서를 꼼꼼하게 검토했습니다. 지원자분의 경험과 강점을 S&I코퍼레이션의 인재상과 연결하는 데 초점을 맞추고, 각 문항별로 맞춤형 개선 전략을 수립했습니다. 제가 직접 첨삭/대필하면서 얻은 노하우, 아낌없이 쏟아부었습니다! 💪
이번 자소서 첨삭은 단순히 문장 표현을 다듬는 수준이 아니었어요. 지원자분의 숨겨진 강점을 발굴하고, 이를 S&I코퍼레이션이 원하는 인재상에 맞춰 재구성하는 작업이었죠. 거의 대필 수준으로 갈아엎었다고 보시면 됩니다. ㅎㅎ
자기소개서 문항 분석 & 첨삭 내용
[1] 지원 동기 및 입사 후 포부
지원자 내용 요약:
“S&I코퍼레이션의 FM 사업에 대한 관심과 자신의 경험을 연결하여 지원 동기를 작성했지만, S&I코퍼레이션만의 차별점을 강조하는 부분이 부족했습니다.”
코멘트:
– 지원 동기가 다소 추상적이고, S&I코퍼레이션에 대한 깊이 있는 이해가 부족해 보였습니다.
– 입사 후 포부 또한 구체적인 계획 없이 막연하게 제시되어 설득력이 떨어졌습니다.
개선 방향:
– S&I코퍼레이션의 FM 사업의 특징과 경쟁력을 분석하고, 자신의 강점과 연결하여 구체적인 지원 동기를 제시해야 합니다.
– 입사 후 포부는 단기, 중장기 목표를 설정하고, 목표 달성을 위한 구체적인 계획을 제시해야 합니다.
[2] 자신의 강점 및 약점
지원자 내용 요약:
“자신의 강점으로 성실함과 책임감을 제시했지만, 구체적인 사례 없이 추상적으로 설명했습니다. 약점으로는 완벽주의 성향을 제시했지만, 극복하려는 노력이 부족해 보였습니다.”
코멘트:
– 강점은 구체적인 경험을 바탕으로 설명해야 설득력을 높일 수 있습니다.
– 약점은 솔직하게 인정하되, 극복하기 위한 노력과 결과를 제시해야 긍정적인 인상을 줄 수 있습니다.
개선 방향:
– 자신의 강점을 보여주는 구체적인 사례를 제시하고, S&I코퍼레이션의 업무에 어떻게 기여할 수 있는지 설명해야 합니다.
– 약점을 극복하기 위한 노력과 변화된 모습을 구체적으로 제시해야 합니다.
[3] 문제 해결 능력
지원자 내용 요약:
“과거 프로젝트에서 발생했던 문제 상황과 해결 과정을 설명했지만, 자신의 역할과 기여도를 명확하게 제시하지 못했습니다.”
코멘트:
– 문제 해결 과정에서 자신의 역할과 기여도를 구체적으로 설명해야 합니다.
– 문제 해결 능력을 통해 S&I코퍼레이션에 어떤 도움이 될 수 있는지 제시해야 합니다.
개선 방향:
– 문제 상황을 간략하게 요약하고, 문제 해결 과정에서 자신이 수행했던 역할과 기여도를 구체적으로 설명해야 합니다.
– 문제 해결 과정에서 얻은 교훈과 앞으로의 발전 방향을 제시해야 합니다.
[4] 팀워크 및 협력 능력
지원자 내용 요약:
“팀 프로젝트 경험을 바탕으로 팀워크의 중요성을 강조했지만, 자신의 역할과 팀워크를 통해 얻은 성과를 구체적으로 제시하지 못했습니다.”
코멘트:
– 팀워크를 통해 얻은 성과를 구체적으로 제시해야 합니다.
– 팀워크를 통해 S&I코퍼레이션에 어떤 도움이 될 수 있는지 제시해야 합니다.
개선 방향:
– 팀 프로젝트에서 자신이 맡았던 역할과 팀워크를 통해 얻은 성과를 구체적으로 설명해야 합니다.
– 팀워크를 통해 얻은 교훈과 앞으로의 발전 방향을 제시해야 합니다.
1:1 상담 의뢰 과정 🚀
>> 1단계: 문의 및 상담 예약
전화, 카카오톡, 이메일 등 편하신 방법으로 문의해주세요. 😉
>> 2단계: 자소서 및 이력서 전달
보유하신 자소서와 이력서를 공유해주세요. 꼼꼼하게 분석하겠습니다. 😊
>> 3단계: 1:1 맞춤 컨설팅 진행
대면 또는 비대면(온라인) 방식으로 1:1 컨설팅을 진행합니다. 고객님의 강점과 스토리를 발굴하고, 합격 가능성을 높이는 전략을 함께 수립합니다. 🤝
>> 4단계: 자소서 첨삭 및 최종 점검
컨설팅 내용을 바탕으로 자소서 첨삭을 진행합니다. 완성된 자소서를 최종 점검하고, 제출 전 필요한 모든 부분을 꼼꼼하게 확인합니다. 👌
S&I코퍼레이션 분석 자료 🔎
핵심 가치: 고객 중심, 혁신 추구, 지속 성장
비전: 공간의 가치를 창조하고, 미래를 선도하는 FM 기업
인재상: 전문성을 갖추고 끊임없이 학습하는 인재, 고객 중심 마인드를 갖춘 인재, 협력과 소통을 통해 시너지를 창출하는 인재, 변화에 유연하게 대처하고 도전하는 인재
주요 사업: FM(Facility Management), 건설, 에너지, 보안 등
매년 대기업, 공기업 합격생 배출! 🏆
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